Usted está aquí

Los Servicios Públicos de Empleo y los Empleadores – Trabajando juntos para beneficios mutuos

23.05.2017 to 24.05.2017

 

 

En las últimas dos décadas, los países de América Latina y el Caribe han disfrutado de un crecimiento económico, de una mejoría en la creación de empleos y de un aumento salarial. Sin embargo, muchos puestos de trabajo siguen siendo informales, y el alto volumen de ventas impide la productividad, desalienta las inversiones de los empleadores en la capacitación y contribuye al adecuación ineficiente de puestos de empleo. Las mujeres y los jóvenes se enfrentan a retos particulares; A menudo buscan empleo a través de redes informales de pares que son igualmente vulnerables. En 2013, la mayor parte de los trabajadores peruanos (59%) trabajaban en el sector informal, y la informalidad afectaba al 80% de los jóvenes.

 

A los empleadores les preocupa la baja calidad y la relevancia de las competencias que muchos jóvenes traen al mercado de trabajo. Más de dos tercios de las empresas peruanas tienen dificultades para cubrir sus vacantes. Cuando los empleadores luchan por encontrar trabajadores con las habilidades que necesitan o hacen deficientes adecuaciones, su competitividad y capacidad de expandirse e innovar sufren. Los Servicios Públicos de Empleo (PES) ocupan un lugar único de intermediario laboral aún entre los países de América Latina y el Caribe cuyas cifras están disponibles, ninguno llega a más del 10% de los empleadores.  El trabajo con los empleadores puede ayudar a los SPE a mejorar las oportunidades de ser contratado en el empleo formal, sentar las bases de las relaciones de empleo que ofrecen los empleadores mejorando la productividad en relación con los costes laborales, que puede ofrecer a los trabajadores la oportunidad de adquirir nuevas habilidades, y que puede proveer a los gobiernos bases de ingresos mas sostenible para la seguridad social.

 

Esta conferencia reunirá a expertos, representantes empresariales y responsables de los SPE de todo el mundo, así como a los países de América Latina y del Caribe para compartir sus desafíos, experiencias y éxitos en el desarrollo de relaciones mutuamente beneficiosas que proporcionen a los empleadores las habilidades adecuadas en el momento adecuado, para mejorar los conocimientos de los SPE sobre las tendencias del mercado laboral y para ayudar a los trabajadores, incluidos los jóvenes, a encontrar un empleo formal, a adquirir habilidades en el lugar de trabajo y a ser más resistentes frente a los períodos de desempleo.

 

País: 
Perú
Region: 
Americas