Usted está aquí

XI Congreso Mundial de la AMSPE

19.04.2018 to 20.04.2018

 

PROGRAMA 

 

Jueves 19 de abril de 2018

09h00

Acreditación

09h30

 

Bienvenida de Mohamed SETTI, Maestro de Ceremonia

 

09h45

Discursos de apertura

Mohamed YATIM,  Ministro de Empleo e Inserción Profesional,  Marruecos

Noureddine BENKHALIL, Director General interino de la ANAPEC,  Marruecos

Cafer UZUNKAYA, Presidente saliente de la AMSPE, República de Turquía

Camille MOUTE à BIDIAS, Presidente de Honor de la AMSPE, Director General, FNE, Camerún

Nuevo Presidente electo de la AMSPE

Ahmet ERDEM, Subsecretario,Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, República de Turquía

10h15

Pausa para café & te

10h45

 

“Los Servicios Públicos de Empleo en el contexto del Desarrollo Sostenible y la Era Digital”

 

Sesión introductoria

 

Luc CORTEBEECK, Presidente del Consejo de Administración, OIT, Suiza

Sylvain GIGUÈRE, Jefe de la División para el Desarrollo Económico y del Empleo a Nivel Local (LEED) de la OCDE, Francia

Fons LEROY, Presidente de SPE NetWork, Bélgica

12h30

Almuerzo

Sesiones paralelas

 

Primera ronda

14h-16h15

 

Pausa para café & té

16h15 -16h45

 

Segunda ronda

16h45 -19h00

 

    “Los impactos de la tecnología digital en el empleo”, organizado por SECO (SPE Suiza)

 

Moderador: Lydie-Elisa BEURET, Responsable de Relaciones Internacionales, SECO, Suiza

 

Ponente: Bettina DUERR, Economista, SECO, Suiza

 

Oradores:

 Céline GRATADOUR, Directora de Proyectos, Agencia Francesa de Desarrollo (AFD), Francia

 

Janine BERG, Economista Senior, OIT, Suiza

 

Max UEBE, Jefe de Unidad, Estrategia de Empleo, DG de Empleo, Asuntos Sociales e Inclusión, Comisión Europea, Bélgica

 

Dominik HAURI, Economista, Secretaría de Estado de Asuntos Económicos, Suiza

 

 

E-learning y el aumento de la empleabilidad”, organizado por EDSC (SPE Canadá)

 

Moderador: Jean-François LARUE, Director Ejecutivo, Ministerio de Empleo y Desarrollo Social, Canadá

 

Ponente : Bréhima Noumbary SIDIBE, Jefe del Departamento de Cooperación Migratoria (DCM), Agencia Nacional de Empleo (ANPE), Mali

 

 

Oradores:

 

Jean-François LARUE, Director Ejecutivo, Ministerio de Empleo y Desarrollo Social, Canadá

 

Emad RIZKALLA, CEO, Bluedrop Learning Networks, Canadá

 

Henri METZGER, Director, Openclassrooms, Francia

 

Yon Soon CHUNG, Investigadora, KEIS, República de Corea

 

 

         “Emprendimiento para la creación de empleos en la era digital”, organizado por ANAPEC (SPE Marruecos)

 

Moderador: Yahya OUKACH, Director interino de Prestaciones, ANAPEC, Marruecos

 

Ponentes: Rachid MAROUANE, Jefe del Departamento de Fomento del Autoempleo,ANAPEC, Marruecos

Amina GHAYATI, Jefa del Departamento de Marketing, ANAPEC,Marruecos

 

Oradores:

Mohamed MANI, Director General, Agencia Nacional de Empleo y el Trabajo Independiente (ANETI), Túnez

Pierre SOUDAN, “Molengeek”, Actiris, Bélgica

 

 

Nawfal NEJJAR, Jefe del Departamento de Redes y Plataformas Colaborativas, Agence Digitale MarocPME, Marruecos

 

Richard LAVALLEE, Asesor Técnico Principal, OIT, Marruecos

 

Hicham TAJEDDINE, Jefe de División de Autoempleo, ANAPEC, Marruecos

 

 

         “La tecnología digital en la prestación de servicios de los SPE.”, organizado por Pôle emploi (Francia)

 

Moderador:Annie GAUVIN, Directora de Asuntos y Relaciones Internacionales, Pôle emploi, Francia

 

Ponente:Susanne KRAATZ, Experta Nacional en Comisión de

Servicios, Alemania

 

 

Oradores:

Charlie TERRELL, Director,NASWA, y Shannon OFFORD, Vicepresidente, Alianzas estratégicas, DirectEmployers, Estados Unidos de América

 

Anders GAWELL, Jefe de la Unidad Reuniones digitales, Arbetsförmedlingen, Suecia

 

Karolin KÕRREVESKI, Asesora en cooperación internacional, Fondo de seguro de desempleo, Estonia

 

Lauren MICHEL y Raphaëlle GAILLARD, “Intrapreneuses”,Pôle emploi, Francia

 

Junmei HUANG, Directora de la División del Servicio de Empleo, Departamento de la Promoción del Empleo, Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social (MOHRSS), China

 

 

Destreza digital, una habilidad necesaria para enfrentarse a la era digital”, organizado por İŞKUR(SPE República de Turquía)

 

Moderador: Emrullah ULUDAG, Consultante, İŞKUR, República de Turquía

 

Ponente: Gizem KAYATAŞ, Experta en empleo, İŞKUR, República de Turquía

 

 

Oradores:

 

Anna PALMGREN, Jefa de Sección, Compromiso digital, Arbetsförmedlingen, Suecia

 

Lieu NGO XUAN, Director,  Centro Nacional de Servicios de Empleo/Departamento de Empleo, MOLISA, Vietnam

 

Nazlıcan YÖNEY, Gerente de Producto en Marketing de Google, Grow with Google Country Lead, República de Turquía

 

Nasser KETTANI, Director, Kettani Digital Consulting, Marruecos

 

Hicham IRAQI HOUSSAINI, Director nacional de Microsoft, Marruecos

Abla SAFIR, Economista Senior, Banco Mundial, Kenia

   

 

 

 

Viernes 20 de abril de 2018

09h30 -

10h30

Conclusión de los talleres

Un resumen de cada taller presentado por los ponentes de las sesiones paralelas será compartido con los presentes

10h30 –

11h00

Pausa para café & té

11h00 –

11h45

Lecciones que aprender

Annie GAUVIN, Directora de Asuntos y Relaciones Internacionales, Pôle emploi, Francia

Camille MOUTE à BIDIAS, Presidente de Honor de la AMSPE, Director General, FNE, Camerún

 

Michael MWASIKAKATA, Especialista y Coordinador, Servicios de Empleo y Políticas de empleo activas, OIT, Suiza

11h45

Ceremonia de clausura

 

Nuevo Presidente de la AMSPE

 

Autoridades marroquíes

 

El Mundo Laboral está cambiando…

 

Esta es una realidad y la pregunta ya no es si esto sucederá o no, sino cómo se llevarán a cabo estos cambios y cuáles serán los impactos sobre nuestras economías, trabajos, modos de operación, y más ampliamente sobre nuestros modelos de trabajo.

 

Es bien sabido que predecir el futuro del mundo laboral frente a esta digitalización es imposible, pero los actores públicos deben poder anticipar la posibilidad de un desempleo estructural en lugar de cíclico, con un posible impacto sobre las desigualdades.

 

Partidaria de esta apreciación, la Organización de las Naciones Unidas, en sus “Objetivos de Desarrollo del Milenio” reafirma su convicción de que “la paz universal y permanente sólo puede basarse en la justicia socialy que es dentro de “la elevación de los niveles de vida, trabajo permanente y las condiciones de progreso y desarrollo en el orden económico y social que sus misiones se inscriben.

 

La digitalización de nuestras economías ya está en marcha...

 

Desde la revolución industrial, y más recientemente, la globalización de la economía, se ha generado una profunda reestructuración de nuestras herramientas de producción con impactos significativos en ciertos países o regiones que han visto sus industrias cerrar o siendo reubicadas y las personas con el nivel de habilidades más bajo perder sus empleos.

 

Esta digitalización de la economía ha agregado complejidad al afectar los trabajos existentes al automatizar todas o una parte de las tareas.

 

Al mismo tiempo, la digitalización crea nuevos puestos de trabajo y, en consecuencia, empleos.

 

Con respecto a esto, los estudios coinciden en que se debe temer más la distribución de estos por tipo de cualificaciones, así como sus ubicaciones geográficas que la disminución en el número de empleos creados en el mundo.

 

Por lo tanto, una de las apuestas más importantes radica en la posibilidad de que los estados y los SPE tengan éxito en este cambio de cualificaciones, garantizando a los ciudadanos el mantenimiento o incluso la mejora de sus condiciones laborales, de sus ingresos y de cualquier situación actual.

 

Esto implica, por supuesto, la introducción de esquemas de capacitación adaptados, y  también la consideración de condiciones que incluyen el cuidado del público que no puede acceder a este tipo de trabajos por varias razones (analfabetismo, situaciones hándicap, etc.)

 

Algunos estados ya han introducido reformas profundas en sus administraciones centrales para hacer de la destreza digital una habilidad básica en la misma forma que escribir o calcular, conscientes de que esta competencia es un requisito previo para cualquier proceso de búsqueda de trabajo en la mayoría de los oficios existentes.

 

Es en este contexto que los Servicios Públicos de Empleo tienen que tomar acciones.

Es posible que sea un gran desafío para muchos de ellos poder modernizar el mercado laboral al:

 

ü 

garantizar la transición de una cualificación a otra,

ü 

tener en cuenta y encontrar soluciones para las audiencias que tienen dificultades para adaptarse a estos nuevos contextos de trabajo,

ü 

proponer soluciones alternativas,

ü 

responder a las necesidades específicas de sus usuarios (adaptación a oficios, capacitación),

ü 

responder a las necesidades de las empresas que desean más flexibilidad, adaptabilidad y capacidad de respuesta,

ü 

garantizar una gestión justa y eficiente del seguro de desempleo (en los países donde existe).

 

Los SPE también tienes que tener en cuenta las nuevas formas de trabajo (nuevos contratos, trayectorias profesionales mixtas, pluriactividad,...) que a menudo traen dificultades, como por ejemplo la opacidad de ciertas actividades y su ubicación fuera de las fronteras nacional.

 

Es de todos estos temas que los invitamos a venir a discutir con nosotros en Marrakech los días 19 y 20 de abril de 2017.

Address: 
Marrakech
País: 
Marruecos
Region: 
Oriente Medio y los países árabes