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Apuesta acertada hacia los gigantes de los GAFAM

19 Marzo 2021

La crisis mundial provocada por la Covid-19 ha reforzado la posición que ocupa la tecnología y el digital en nuestras vidas personales y profesionales: teletrabajo, digitalización de los servicios, talleres a distancia, oficinas virtuales, etc. Se habló a veces de una digitalización impuesta por las circonstancias para una gran cantidad de operadores, privados o públicos, lo que plantea una doble cuestión: ¿Disponemos bastante competencias digitales para hacer frente a este contexto de crisis? Y ¿qué será del futuro, sin duda afectado a medio y largo plazo por este cambio?

 

Esta constatación motivó el Servicio Público de Empleo marroquí (ANAPEC) a contratar a algunos actores de referencia en el sector de las tecnologías de la información, por sólo nombrar  Google y Microsoft, por medio de convenios de cooperación y en sinergia con una de las instituciones públicas especializadas en este sector, la Agencia de Desarrollo Digital marroquí (ADD) que tiene la misión de acompañar las instituciones públicas en el proceso de digitalización así que promover las diferentes soluciones digitales.

 

Esta cooperación tiene como objetivo permitir a los jóvenes marroquíes buscando un empleo, particularmente a los que han perdido su empleo por culpa de la Covid-19, de disfrutar de formaciones certificadas para mejorar su empleabilidad. La cooperación ANAPEC-Microsoft constituye un ejemplo significativo en este aspecto. El protocolo de acuerdo firmado por ambas instituciones permitió a la ANAPEC formar parte de la Initiative Microsoft Global Skilling en Marruecos. Miles de marroquíes pudieron asíbeneficiar gratuitamente de formaciones digitales, con certificaciones Microsoft conseguidas al finalizar la formación. Globalmente, esta iniciativa tiene como objetivo la formación de 25 millones de personas en todo el mundo para que puedan adaptarse a las realidades del mercado laboral post-COVID. La iniciativa pretende también sensibilizar a los empleadores sobre el papel de la tecnología en la buena conducta de los negocios. “En nuestra opinión, unirse a un socio reconocido en el sector de la tecnología como Microsoft es una decisión estratégica que va a permitir mejorar el acceso al mercado laboral, sobre todo para los jóvenes en situación económicamente desfavorable. La tecnología interviene en este caso como un factor fundamental que garantiza la equidad de acceso a las diferentes oportunidades de empleo”, explica el Sr. Abdelmounime Madani, Director General de la ANAPEC, durante la firma del acuerdo. “Mientras las tasas de desempleo siguen creciendo al nivel mundial para varios profesionales y comunidades, nuestro objetivo era combinar lo mejor de la tecnología de la industria a cooperaciones sólidas con gobiernos y ONG para ayudar a la gente a desarrollar las competencias necesarias para encontrar trabajo. La cooperación con la ANAPEC tenía sentido cuando contemplábamos ampliar nuestro alcance y conseguir un impacto máximo a ese respecto. Este hecho se confirma aún más hoy , cuando estamos asistiendo al ascenso de la economía híbrida, en la que los empleados tendrán la posibilidad de regresar a su lugar de trabajo, mientras otros preferirán trabajar a distancia”, declara la Sra. Ghada Khalifa, Directora de Filantropía Microsoft Medio Oriente y África. 

 

También en colaboración con Google, la ANAPEC permitió a los jóvenes marroquíes beneficiar de formaciones a distancia gracias a la iniciativa Grow With Google. Estas formaciones, proporcionando certificaciones “Google Career Certificates”, se dirigen a la vez a los solicitantes de empleo como a los líderes de proyectos y permiten dotarse de competencias digitales para estar mejor preparado en un mundo post-COVID bastante abrumador. Las formaciones incluyen el soporte TI, el diseño UX, el análisis de datos y la gestión de proyectos.

 

En el mismo orden de ideas, más allá de los gigantes de la tecnología, la ANAPEC concluyó cooperaciones con plataformas reconocidas mundialmente que proporcionan formaciones a distancia, como Coursera y OpenClassrooms. El impacto de estas formaciones fue sobresaliente, sobre todo en el período de confinamiento que duró varios meses y en el que las capacitaciones profesionales o de reconversión, en el formato clásico (en presencia), fueron suspendidas. 

 

Ante semejante desafío, optar por la colaboración público-privada parece ser hoy en día imprescindible para cualquier servicio público que quiera llevar a cabo sus misiones de intermediación en el mercado laboral en tiempos de crisis. El acceso a los avances tecnológicos se está democratizando cada vez más en los últimos años, algo que debe transformarse en un verdadero mecanismo de desarrollo de competencias para facilitar la integración socio profesional de los ciudadanos, especialmente de los más marginados.

 

 

 

 

Coopération internationale ANAPEC