El Consorcio constituido por los Servicios Públicos de Empleo de Francia (Pôle Emploi), Marruecos (ANAPEC), Túnez (ANETI) y Suecia (Arbetsförmedlingen) organizó los días 29 y 30 de junio de 2021 la Ceremonia virtual de cierre del proyecto Migr’Acción.

Financiado por la Unión Europea, el proyecto Migr’Action (Migr’Acción) destinado a fomentar la movilidad profesional en África Occidental se llevó a cabo en el marco de una cooperación triangular en beneficio de los Servicios Públicos de Empleo de Cabo Verde, Ghana, Mauritania, Senegal y Togo.

El objetivo es apoyar a estos Servicios Públicos de Empleo en la organización de la movilidad profesional legal a nivel subregional e internacional a través de la puesta en marcha de sistemas de información, la estructuración y el fortalecimiento de la oferta de servicios de estos Servicios Públicos de Empleo y la movilización e integración socio profesional de los migrantes que regresan.

La ceremonia se desarrolló a lo largo de dos días de intercambios y debates y estuvo marcada por la participación de unos cincuenta ponentes procedentes de una decena de países. Después de la presentación de los principales resultados del proyecto, así como de las principales visiones y preocupaciones relacionadas con la migración laboral, los PSA beneficiarios del proyecto participaron en un taller interactivo a distancia, con la implicación activa de sus Directores Generales, con el objetivo de perfilar los proyectos llevados a cabo en el marco de Migr’Acción, así como los planes de acción para el futuro, ya sea con la prolongación de este proyecto mismo o en cualquier otro tipo de asociación. La sesión también se vio enriquecida por la intervención de la OIM, que alabó el proyecto y el consorcio que aseguró su éxito.

El segundo día, la Sra. Sofia Elomri, Jefa del Departamento de Cooperación y Acciones Internacionales de Pôle Emploi, el SPE líder del consorcio, presentó un mapa general de los resultados del proyecto, así como los principales interrogantes de los SPE en materia de migración laboral.

ANAPEC