Rapport WAPES – OCDE LEED 86ème réunion du comité directeur
Paris, 20-21 mars 2025
WAPES a été représenté à la 86ème session du Comité directeur LEED de l’OCDE à Paris par la consultante Nicole Clobes. Cette réunion de deux jours a rassemblé des délégués internationaux pour discuter des défis et des innovations en matière d’emploi, de compétences et de développement économique local. WAPES a contribué activement à la discussion par deux interventions formelles aux points 3 et 7 de l’ordre du jour, en veillant à ce que les perspectives et les expériences de ses services publics de l’emploi membres soient représentées.
Au cours du point 3, qui portait sur le renouvellement du mandat de la LEED et la future sous-structure du comité, WAPES a souligné l’importance de maintenir une collaboration étroite avec les services publics de l’emploi pour répondre à l’évolution des demandes du marché du travail. Dans son intervention, WAPES a souligné le rôle précieux que jouent les SPE en tant qu’organes de mise en œuvre de la politique du marché du travail et a insisté sur la nécessité de les impliquer systématiquement dans les futurs chantiers de la LEED, en particulier au moment où le comité réfléchit à son orientation et à sa gouvernance futures. L’intervention a souligné la façon dont les SPE contribuent non seulement à l’adéquation de l’emploi, mais aussi aux priorités stratégiques telles que la transformation numérique, l’inclusion des groupes vulnérables et le développement des compétences alignées sur les besoins changeants du marché du travail.
Au titre du point 7, consacré au thème du changement structurel et du soutien aux travailleurs déplacés, WAPES a partagé les idées de son réseau mondial, en mettant l’accent sur l’exemple des Philippines. L’intervention a illustré la manière dont les SPE philippins s’engagent de manière proactive dans le soutien aux travailleurs déplacés par le biais de services d’emploi sur mesure, y compris la formation professionnelle, l’orientation professionnelle et la coordination avec les employeurs. Cet exemple a permis de montrer le rôle essentiel des SPE en période de transformation économique et de chocs sur le marché du travail. WAPES a également réitéré l’importance du partage des meilleures pratiques internationales et de l’apprentissage par les pairs entre les pays afin d’améliorer la réactivité et la résilience des SPE dans la gestion des déplacements de travailleurs.
Par sa participation, WAPES a contribué à des discussions plus larges sur les pénuries de main-d’œuvre, les transitions vers les emplois verts et l’inactivité économique. L’organisation a réaffirmé son engagement à aider ses membres à s’adapter aux changements structurels du marché du travail et a proposé de continuer à apporter son expertise aux projets de l’OCDE qui s’alignent sur ces thèmes.
La réunion a également offert à WAPES une occasion précieuse d’entrer en contact avec des décideurs politiques et des institutions internationales, jetant les bases d’une coopération plus approfondie dans des domaines tels que la numérisation, le changement démographique et les stratégies d’emploi inclusif.
WAPES se réjouit de poursuivre son engagement dans le programme LEED et de contribuer au Forum 2025 de l’OCDE sur le développement local à Barranquilla, en Colombie, ainsi qu’aux publications à venir et aux initiatives thématiques menées par l’OCDE.