Cambio demográfico y papel de los Servicios Públicos de Empleo (SPE) – Reflexiones y lanzamiento del documento de trabajo del grupo de trabajo del G7 sobre los SPE

Fecha y hora 23 de septiembre de 2025, 13:30 CET
Descripción
Este seminario web sólo para miembros marca el final del ciclo 2024-2025 del grupo de trabajo WAPES del G7. Durante el último año, el grupo ha trabajado en colaboración sobre el tema del cambio demográfico y cómo los servicios públicos de empleo están respondiendo a la cambiante dinámica demográfica en los países del G7.

En la sesión se presentará el documento de trabajo final y se destacarán las contribuciones de los miembros participantes, centrándose en cinco áreas clave:
– Tecnología y automatización en el contexto del cambio demográfico
– Mercados laborales inclusivos para poblaciones que envejecen
– Desajustes de cualificaciones y oportunidades de empleo
– Desempleo juvenil y cambio demográfico
– Brechas y dinámicas de género en el empleo

Además de las presentaciones nacionales, el seminario web brindará la oportunidad de reflexionar y presentar la estructura y el tema del próximo grupo de trabajo de WAPES, que se centrará en la digitalización en los servicios públicos de empleo.

El acto se celebrará en inglés, pero habrá interpretación en francés y español.

Minako Takasaki

Director Adjunto, División de Política de Empleo, Oficina de Seguridad en el Empleo (MHLW) y Coordinador de Proyectos (WAPES) – WAPES

Minako TAKASAKI es Coordinadora de Proyectos de WAPES (Asociación Mundial de Servicios Públicos de Empleo), enviada por el Ministerio japonés de Sanidad, Trabajo y Bienestar (MHLW) en noviembre de 2024. Cuenta con más de 25 años de experiencia profesional en el MHLW, donde ha participado en programas generales de servicios públicos de empleo, medidas de empleo para trabajadores extranjeros, orientación profesional, estadísticas de empleo y seguros de empleo desde que comenzó su carrera como consejera de orientación profesional en la Oficina de Servicios Públicos de Empleo (Hello Work). Antes de ocupar su cargo actual, fue la primera mujer que dirigió el Departamento de Servicios de Empleo de la Oficina Regional de Trabajo de Okinawa. También ocupó el cargo de Primera Secretaria de Asuntos Económicos en la Embajada de Japón en la República de Corea. Es licenciada en Educación y tiene un máster en Estudios Públicos.

Tema: Mercados de trabajo inclusivos para poblaciones envejecidas en Japón

Sophie Graveline

Director en funciones – Empleo y Desarrollo Social Canadá (ESDC)

Sophie Graveline es Directora en funciones del Equipo de Relaciones Internacionales de la Subdivisión de Cualificaciones y Empleo del Departamento de Empleo y Desarrollo Social
. Desde que se incorporó a la ESDC en 2022, ha dirigido los esfuerzos de compromiso internacional en materia de políticas y programas del mercado laboral. Su trabajo consiste en representar a Canadá y promover la colaboración estratégica con organizaciones internacionales clave, como la Organización de Cooperación y Desarrollo Económicos (OCDE), la Asociación Mundial de Servicios Públicos de Empleo (WAPES) y otros organismos multilaterales, como el G7 y el G20.

Romano Benini

Profesor de sociología del bienestar y experto del Ministro de Trabajo-Ministerio de Trabajo y Política Social

Profesor universitario de sociología del bienestar, asesor de varios gobiernos y ministros de trabajo, y consultor para el desarrollo de servicios públicos de empleo para el gobierno italiano y varias regiones. Autor de ensayos sobre temas económicos e históricos y creador de programas de televisión sobre economía para la televisión nacional italiana. Ha sido
presidente de empresas públicas para el desarrollo local y el empleo.

Isabelle Ibanez

Responsable de Cooperación Internacional – France Travail

Con 22 años de experiencia en gestión de proyectos y programas, Isabelle Ibáñez ha dedicado su carrera a la transformación organizativa y la modernización de los servicios públicos.

En Pôle Emploi, y después en France Travail, adquirió su experiencia en grandes proyectos realizados a lo largo de casi 15 años. Diseñó y puso en práctica programas de formación y coaching para más de 11.000 directivos y asesores, con el objetivo de potenciar sus competencias y mejorar constantemente los servicios a los ciudadanos. Convencida de que la innovación es un motor clave de la transformación, también ha apoyado 17 start-ups internas, guiando a los equipos en la creación de soluciones digitales prácticas y de gran impacto, adaptadas a las necesidades reales del personal y los usuarios. Estas iniciativas han enriquecido significativamente la oferta de servicios y acelerado la modernización de la institución.

Desde 2024, Isabelle representa a France Travail en la escena internacional como Responsable de Cooperación Internacional. En este puesto, utiliza su dominio del francés, el español y el inglés, así como su experiencia internacional, para compartir sus conocimientos y contribuir a proyectos de desarrollo global con los servicios públicos de empleo homólogos. Este puesto también le ofrece una oportunidad única para aprender de las prácticas innovadoras de todo el mundo e integrar nuevas perspectivas en los planteamientos nacionales.

Su motivación: situar a las personas y la innovación en el centro de cada iniciativa, para dar forma a unos servicios públicos más eficientes, más integradores y preparados para el futuro.

Nicole Clobes

Consultant·WAPES

Nicole Clobes es formadora certificada y educadora intercultural, actualmente destinada en la Asociación Mundial de Servicios Públicos de Empleo (WAPES) por la Agencia Federal de Empleo alemana. Licenciada en comunicación, educación y psicología organizativa, ha ocupado puestos de primera línea y de gestión en servicios públicos de empleo desde 2016. Nicole ha dirigido iniciativas de cooperación internacional y ha sido coautora de importantes publicaciones en colaboración con el Banco Interamericano de Desarrollo y la OCDE.

Dirige el grupo de trabajo del G7, donde coordina las reuniones internacionales y supervisa la redacción del documento de trabajo.

Haben Gebremedhin

Consultor-Agencia Federal de Empleo

Haben es licenciada en gestión del mercado laboral y cuenta con varios años de experiencia como consultora en Berlín. Desde 2016 trabaja en el ámbito internacional, donde dirige un proyecto plurianual de contratación de trabajadores cualificados y coordina actividades en varios países socios. Como contacto de WAPES para Alemania, apoya el intercambio y la cooperación internacionales.